殘酷的事實... |
一位父親去拜訪他在一家公司的好朋友。 下面是他們之間的對話: |
父親:“ 你還是這家公司的總裁嗎?” |
好朋友:“是啊,怎麼了?” |
父親:“ 我兒子剛剛畢業,我希望讓他接受點鍛煉, 豐富一下人生經歷,同時開始賺點小錢。” |
好朋友:“如果你需要,我可以幫忙。” |
父親:“ 當然。我希望他能從基礎做起, 對勞動和金錢形成正確的看法。 ” |
好朋友:“那好……我想可以讓他去當總經理。 總經理不需要做任何具體的事情, 我讓他來的時候他來一下, |
隨便說些無關痛癢的廢話。 |
工資每月38萬,有獎金,公司還負責 報銷一些日常花銷。可以嗎?” |
父親:“ 恩……不好,那可是一大筆錢啊, 而且職位太高了。還有別的嗎?” |
好朋友:“那就專案主管吧。工作就是批示一下 下級交上來的彙報書以及做一些別的瑣事,工資每月25萬, |
有獎金,還有餐飲和差旅補帖。 ” |
父親:“ 也不好,要知道他剛參加工作, 還有低些的職位麼? ” |
好朋友:“ 那……部門經理吧。每天給員工 下達些指令,訓訓話什麼的,每月工資18萬,有獎金和差旅費, |
還有帶薪休假。 ” |
父親:“ 恩……還有更低層些的麼? ” |
好朋友:“專案負責人或是主管分析師, 財務執行官也可以,工資每月8萬,還有獎 |
金。做的事情也很簡單:打幾個電話, 不時地同來訪地客人聊聊天。 ” |
父親:“ 不,我想讓他學點東西, 珍惜勞動。還有別的麼? ” |
好朋友:“哦,這樣吧,我讓他去當辦公室副主任, 幫助辦公室主任管理下面的分析元,監督他們工作。 |
每月工資5萬,工作時間朝九晚五。你覺得呢? ” |
父親:“ 算了。還有更基層的工作麼? ” |
好朋友:“那就只剩工程人員和會計了。 這兩個職位需要掌握很多金融和規劃方面的知識,整天同經理、 |
專案主管和客戶打交道。加班是家常便飯,沒有加班費, 成就還往往是別人的。工資是最低的2萬8。每天 |
辛苦工作12到13個小時,只有半小時的時間可以用來吃飯, 而且每天都要拿工作回家幹。 |
父親:“ 哦……這些活真是費力不討好,不過,的確可以 讓我兒子從中學點東西。能讓我兒子幹這活嗎? ” |
好朋友:“不可能!做這件事的人,他必須最起碼是碩士、 會講流利的英語和法語,還要有足夠的相 |
關工作經驗才行! ” |
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